1983年7月1日，3万名官兵带着军人独有的印记和割舍不掉的绿色情怀，告别军营，集体转业落户京城，改编为北京市城市建设工程总公司。30余年间，一批又一批的大中专毕业生走进北京城建集团，为企业发展注入了生机与活力，他们在这个有着军旅文化背景的企业不断成长，成为企业未来发展的中坚力量。

军旅文化和校园文化相互认知、相互融合，这是我们北京城建独具特色的企业文化。作为北京城建的组成部分，十六公司在创建发展过程中，始终传承和发扬军队优良传统，将踏出象牙塔的校园学子们打造成能吃苦、守纪律、敢担当、勇争先的战斗尖兵，推动企业迈出困境、发展状大。

不抛弃，不放弃，是军人的精神。不放弃我们心中的理想、信念与追求，不放弃最后一刻成功的机会，并为此而不懈努力。在集团公司的大力帮助和兄弟单位的鼎力支持下，我们继承发扬军队的光荣传统，凭借顽强的信念，在市场竞争中拼出了一条血路！2013年3月我们将房屋建筑施工总承包壹级资质收到囊中，随后，企业注册资本金也由6000万再次增资到1.2亿元。一个脱胎换骨的企业已经矗立在首都建企之林！

对军人来说，没有拿不下来的山头，没有不敢啃的硬骨头。十六公司人主动承担社会责任，在关键时刻和急、难、险、重面前，冲在最前沿，为人民服务，为政府解忧。面对“7.21”特大自然灾害，十天十夜倾尽全力投入抢险救灾，靠前领导，靠前指挥，克服一切困难，凝聚人心，汇集力量，超越极限圆满完成抢建任务，书写出“责任如天”的奇迹。中共北京市委、北京市人民政府授予我们抗击“7.21”特大自然灾害北京市先进集体，是对我们拉得动、打得响、过得硬的“城建铁军”最高的认同和赞誉！

军威大振，军魂永驻！在我们企业，军旅文化无处不在。我们有严明的纪律——全体员工坚定遵守政治纪律和工作纪律，表现出军人最基本的职业素质；我们有吃苦耐劳的员工队伍，——为了推动企业取得好的业绩，员工们不畏施工环境的恶劣，克服施工中的各种困难，吃苦耐劳、迎难而上；我们有牺牲奉献的精神——在急难险重的任务面前，员工们牺牲家庭利益，不顾个人安危，发扬了敢冲敢拼敢牺牲的精神；我们有“诚信、感恩、责任、创新”的企业精神，知荣辱、懂珍惜、会感恩已深深融入企业发展，融入职工的工作行为与理念；我们还有明确的发展目标——企业制定了《十六公司“十二五”发展规划》，全方位阐释了企业未来“持续健康和谐稳定”的发展框架，提出了打造“一业为主，多元发展，专业化发展道路”的企业发展目标。2014年是企业确定的执行年，军令如山。有了军旅文化的保障，有了高素质的员工队伍，有了先进的企业文化理念，有了明确的发展目标，企业的发展天地广阔，后劲十足！

军旅文化已经成为我们企业一道亮丽的风景线。随着时间的推移，“学生兵”逐渐成长。传承优秀的企业文化就如同传递一个接力棒，是一种情结的传达，是一种感情的寄予，更是赢得企业向心力，凝聚人心的有效方式。
军旅文化的精髓就是积极进取、百折不饶的精神面貌；爱党、爱国、爱家、爱人民的优良传统；听从祖国和人民召唤的满腔热情。军旅文化和校园文化有机结合，就是要发扬校园学子们有知识、有理想、有朝气的优势，传承军旅文化的理念和精髓，铸魂、立道、塑形，用精神提升士气，建设企业文化、提高队伍素质，推动企业又好又快发展。军旅文化和校园文化有机结合，为企业向着更高的目标进军奠定了基础，更是我们实现“企业强大 职工幸福”愿景目标的根本保证。