9月5日，集团公司团委书记例会在20层会议室召开，传达贯彻北京市第十三次团代会会议精神，部署下一阶段的主要工作。集团公司党委副书记李卫红参加会议，并强调指出，企业共青团工作要结合企业实际和团员青年特点，把握思路，找好载体、研究长效工作机制，努力服务青年成长、服务企业发展，为迎接党的十八大召开贡献青年员工的力量。集团公司各单位团委书记参加了会议。

会议首先传达了北京市第十三次团代会精神，11个单位的团委书记围绕学习北京市团代会精神和如何做好下一步共青团工作进行了交流发言。大家认为：常宇书记的报告认真回顾了团市委过去五年的工作以及经验和不足，分析了未来五年的形势，提出了具体的工作目标和方法，深受鼓舞，信心倍增。同时，也深深感到自己身上的压力和责任，今后工作中要按照团代会报告的要求，团结带领全体青年员工，服务集团公司的跨越式发展，为实现工程承包高端化、地产开发高效化、设计咨询规模化的新战略规划贡献智慧和力量。

李卫红在讲话中指出，共青团工作的弹性比较大，发挥作用的空间也比较大，作为团干部要善于思考，主动研究，积极开展工作。要结合传达北京市第十三次团代会精神开展倾听活动，摸清团员青年的需求和想法，要结合各单位团员青年的特点，加强团组织建设，研究共青团工作存在的问题和对策。要以“服务企业、服务青年”为落脚点，找准共青团工作的载体，将工作思路和想法变成可操作的活动。要主动发挥集团团委的龙头作用和基层团委的积极性，认真研究共青团工作机制，把青年人的兴趣特点和企业的工作要求衔接起来，坚持通过书记例会等形式为大家提供互相交流学习的平台，发现典型工作经验。要进一步学习贯彻好北京市第十三次团代会的精神，落实好集团公司党委赋予共青团的各项重点工作和光荣任务，以实际行动迎接党的十八大胜利召开。