为庆祝中国共产党成立105周年，今年以来，集团所属多家单位深入贯彻新时代党的建设总要求，分别发布独具特色的“党建品牌”成果，推动党建工作与生产经营深度融合。

工程部发布“匠心”党建品牌

4月24日，工程部召开2026年全面从严治党（党建）工作会暨“匠心”党建品牌发布会。该品牌以“党建铸魂、匠心筑梦”为核心导向，以“强心、同心、安心、廉心、暖心”的“五心”工程为抓手，凝聚发展合力，筑牢全员思想根基，走出了一条以高质量党建引领保障高质量发展的坚实路径。

坚持强心铸魂，以政治建设为统领，筑牢高质量发展“定盘星”。打破传统思政工作“孤岛效应”，以打造具有辨识度、影响力、实效性的“匠心”党建品牌为牵引，全面构建起“大学习、大培训、大宣讲”工作格局。各基层党支部是“强心”工程的最终执行单元，激活组织“神经末梢”。

坚持同心聚力，以党建融合为抓手，锻造攻坚克难“先锋队”。明确提出“党建引领发展、党建保障发展”的核心定位，重点推进管理创新年、基层党建创新年等专项工作，将党建工作深度融入公司管理各环节。制定“强党建促改革”专项行动实施方案，推动党建与中心任务同部署、同检查、同考核。

坚持安心固本，以安全品质为基石，夯实稳健运营“压舱石”。织密安全“责任网”，筑牢专业“防护墙”，守好项目“前沿哨”，保障工程品质、施工安全和内部稳定，让组织放心、让业主安心、让员工安心。

坚持廉心护航，以清风正气为保障，营造健康发展“生态圈”。坚决扛起全面从严治党主体责任，压实管党治党“责任链”，构建协同联动“大监督”，扎紧项目一线“篱笆墙”。

坚持暖心聚力，以人文关怀为纽带，打造凝心聚力“同心圆”。将“企业强大、职工幸福”作为发展愿景，工会深化“职工小家”、暖心驿站等建设，共青团推进“青”字号品牌，五大机场等外埠重点项目解决职工急难愁盼问题，用实打实的举措托起职工的“稳稳幸福”。

土木部党委发布“土木先锋”党建品牌

土木部党委近期开展系列活动，并正式发布“土木先锋”党建品牌，总结近年来党建工作成效，推动党建工作迈向高质量发展新阶段。

 近年来，土木部党委深耕党建品牌培育，聚焦组织建设、文化赋能、青年培育三大维度精准发力、提质增效，推动“土木先锋”品牌落地生根、见行见效。“土木先锋”党建品牌以“1 3 N”为核心，系统构建层级清晰、内涵鲜明、落地务实的党建工作体系。“1”是发挥党委把方向、管大局、保落实作用，“3”是构建“土木组织”“土木文化”“土木青年”三大支撑，“N”是围绕党建与业务融合打造N项创新载体。通过“1”定方向、“3”强支撑、“N”促落地的闭环体系，把党组织政治优势、组织优势转化为竞争优势、发展优势，充分释放先锋效能，以品牌化思维推动党建与生产经营同频共振、互促共进。

建强“土木组织”。土木部党委锚定基层党建提质增效目标，以标准化规范化建设为核心抓手，全方位建强基层党组织，夯实攻坚奋进的组织根基。通过系列扎实举措，逐步构建起组织体系严密、骨干队伍过硬、服务保障有力、示范作用凸显的党建工作格局，持续赋能“土木先锋”党建品牌深耕落地、常态长效发展。

 厚植“土木文化”。土木部成立20年以来，始终在首都重大工程建设一线践行集团“创新、激情、诚信、担当、感恩”的核心价值理念，同时积累沉淀了土木部独有的文化特色。土木部党委以“土木先锋”品牌为核心，深耕红色土木文化建设，将党建文化与企业文化、工匠精神、建设文化深度融合。比如，开设“土木论坛”，搭建开放式学习交流平台；开设“土木先锋·奋斗者图鉴”专栏，以先锋风采传递奋进力量；常态化开展红色教育、党性锤炼、廉政警示教育等活动，擦亮清廉土木、实干土木、匠心土木文化底色。

培育“土木青年”。土木部党委锚定“夯土励志、琢木成才”育人导向，在广大青年职工中深入开展“蔚然行动”，围绕思想引领、能力提升、实践建功、服务保障四大维度精准发力，全方位搭建青年学习提升、岗位历练、展示风采的成长平台。坚持问题导向，靶向破解青年成长瓶颈与发展难题。统筹推进常态化征集意见、创新干部人才工作机制，破解难点、打造亮点，为“土木先锋”党建品牌发展注入强劲动能。

下一步，土木部党委将持续深耕品牌建设、丰富品牌内涵、创新品牌载体、放大品牌效应，持续深化党建与生产经营、项目建设、科技创新、队伍建设深度融合，着力把党建品牌优势转化为发展优势、竞争优势，以更强担当、更实作风推动党建工作提质增效、出彩升级，为集团高质量发展贡献坚实土木力量。

建筑部发布“建匠”党建品牌

7月3日，建筑部“两优一先”表彰大会暨“建匠”党建品牌发布交流会在北京儿童医院新院区项目现场召开。集团公司党委副书记、工会主席周泽光，集团公司党委组织部、统战部部长苗林庆出席会议。建筑部领导班子成员、总法律顾问、在京各党支部书记、项目经理、专职副书记、“两优一先”领奖代表等参会。

与会领导为集团及建筑部“两优一先”获奖代表颁发奖牌及证书。大家共同观看“建匠”党建品牌宣传片，并正式发布建筑部特色党建品牌。随后，四组主题宣讲与基层实践分享接续上演，以一线真人真事生动诠释“建楼育人、红色工匠”的深刻内涵。北京儿童医院项目党支部书记刘航作“建匠”品牌试点单位交流分享。最后，大家在儿童医院项目实地观摩“建匠”品牌在重点医疗工程的落地场景，促进各支部互学互鉴、对标提升。

“建匠”是建筑部二十年匠心积淀的精神载体，以品牌为抓手，从品质履约、市场拓展、人才锻造、创新升级四个维度发力，把党建优势转化为经营动能，以红色匠心打造精品工程、锻造城建铁军。下一步，建筑部将持续深化“建匠”党建品牌建设，把红色引擎嵌入工程建设、人才培育、生产经营各环节，以党建品牌激活组织活力、汇聚实干动能，在“十五五”高质量发展新征程上，打造一支技艺精良、勇挑重担的“红色工匠”队伍。

 集团公司党委副书记、工会主席周泽光对“建匠”品牌发布表示祝贺和肯定。他指出，“建匠”品牌立意准、落点实，是国企党建与主业融合的优秀探索。立足“十五五”新征程，周泽光提出三点期望：一是党建提质立标杆，推动党建与生产经营深度融合，压实管党治党与廉洁防控责任，在集团党建工作中争当表率；二是深化品牌建设走在前，做实“136” 工作法，讲好 “建匠” 榜样故事，打造辨识度突出的标杆党建品牌；三是经营增效作示范，主动对接首都发展布局，深耕主业、发展新质生产力，以智能建造、精细管理提质增效，统筹发展与安全。

设计发展集团发布“精成”党建品牌

6月30日，设计发展集团召开“两优一先”表彰大会暨“精成”党建品牌发布会，表彰优秀共产党员、优秀党务工作者和先进基层党组织，发布城建设计党建品牌，以模范先进凝聚奋进伟力，以品牌创建赋能红色引擎，激励动员各基层党组织和广大党员职工奋勇争先、挺膺担当，实干谱写公司“十五五”发展新篇章。

设计发展集团紧扣企业改革发展中心任务和所处勘察设计行业特点，以精心党建、善作善成为导向，全力打造 “精成”党建品牌，筑牢企业高质量发展的“根”“魂”优势，把党的政治优势、组织优势转化为企业竞争优势、发展胜势。“精成”党建品牌的核心理念是“精心党建、善作善成”，把毛主席对新中国第一条地铁批示“精心设计、精心施工”的要求落实到城建设计新时代党建工作上，做到对党建工作精心谋划、精心组织、精心落实，推动党建工作善始善终、善为善治、善作善成。该品牌总体架构为“1553”体系，即坚持1条价值主线“精心党建、善作善成”；实施“铸基、铸魂、铸能、铸新、铸廉”5大行动；提升“组织力、引领力、战斗力、先锋力、保障力”5项能力；推进3个重点建设年，即2026年“启动规范年”、2027年“深化提质年”、2028年“成效彰显年”，全力构建公司党委、二级党组织和基层党支部“1 20 N”党建品牌创建工作矩阵，推动设计发展集团党建工作实现标定一流、标准规范、标呈特色。

    作为“精成”品牌“铸基”行动的重要组成，大会当天还发布了公司《干部选拔任用工作指引》《党支部换届工作指引》《发展党员工作指引》三项标准规范，着力以标准保障品牌落地，以规范推动党建工作全面提质。